245、凭实力赚的工资，为什么不要
赵德柱只心疼总经理：“这么晚，你还跟着些小孩子熬什么夜啊。”
龙芷羽懒得理董事长，安排唯一还算清醒的杨倩跑前面开路，懵里懵懂站起来的李媛媛倒是能接过走着都能睡着的沈佳凝。
于是等一行人下楼来，沿途都有精神抖擞的学生在招呼接待了。
刘江涛还能带着黑娃回避下。
陈燕玲、高雨欣更是在校门口姿态满分的替代保安。
操场上整齐排列的货车、教练车，加上站在旁边面带微笑的学生们，有点南翔技校的阵势了。
要知道这已经是半夜两点！
差不多只有五六摄氏度的阴冷低温夜晚。
只为了迎接客商投资方，半夜扯起来这样的场面。
有人也许会觉得小题大做。
这边也是闲聊着就从所有人身前走过。
有必要装这个场面吗？
但恰恰这才是展示团队实力，凝聚力的缩影窗口。
只有上下一心的队伍，才会这样一个个儿满带笑容，半夜三更还很是好奇又兴奋的样子！
而不是满腹牢骚，骂骂咧咧的在应付。
其实已经轮流做过企鹅ceo的三人，比赵德柱更清楚这意味着什么。
颇为惊讶的看着这沿途百来号人的队伍。
龙芷羽半欠身，扶着手臂引导介绍的姿态绝对没得说。
但她体现出来的是企业文化熏陶过的训练有素。
跟这些半成品的高职生，努力想做点什么贡献自己的满脸真心不同。
再看看走了几步终于清醒点，又勉力并肩做好花瓶的俩傻子姑娘。
而赵德柱拖拉在最后，又跟最后面断后的陈燕玲她们勾肩搭背。
一点都没猥琐感，搂搂转头又勾搭丁伟去了。
无论男女被他搂着都是指手画脚的一阵比划。
明显都是谈事，而没有私情。
二富挨着指：“我发现查尔斯在管理带领团队上，有种特殊的个人魅力？”
洛克认真：“也许就是龙女士负责团队纪律建设，查尔斯却通过感情调和，两者之间正好软硬兼备？”
龙芷羽看了眼却说：“他呀，内心高傲得老子天下第一，瞧不起这个又瞧不起那个，其实是缺乏安全感，喜欢肢体接触寻求心理安慰，动不动就搂搂抱抱的说话，男女生也没个忌讳，我说了他好几次了！”
二富和洛克笑得哈哈哈，还偷偷两人诡笑。
他们都看出来点口嫌体正直的气势。
亨利负责拿相机留下这些场面：“好像也是，如果我的手机上集成了照相机，这个未来发展方向会完全不同，今晚我有点睡不着了。”
二富也说自己喝茶喝多了，再聊聊。
这仨看来都是夜猫子。
洛克还把合约文本的一半给了龙芷羽。
看来都默认赵德柱的事情，跟这位总经理划等号。
其实赵德柱是在搂着问其他安排。
陈燕玲说冯晓婷带了一部工作车三四名同伴，跟租用的大巴车待在酒店陪同那二十多人。
为了省钱，冯晓婷他们直接睡在大巴车上了。
而六七名企鹅高层助理秘书，则早就不声不响的跟帕萨特和商务车，带着行李过来待命。
所以提出马上跟进赵德柱的是杨倩，但带领这么多人过来张罗局面等待的是龙芷羽。
赵德柱点头简单分配明天的安排，要求呈现出真实的样子，自己就带着昏昏欲睡的神经回寝室了。
龙芷羽也考虑确实应该给这边准备几间客房。
现在还真的只有请大老板住寝室。
好在对二富他们来说也是个有趣的忆苦思甜体验。
他们甚至还趁机观察了下自己的团队成员反应。
老板啊，往往都是在这些细节里面，发现哪些人跟不上自己的。
龙芷羽则回校长室凑合一晚，本来她就经常在那睡午觉。
但莫名的她也有点睡不着，干脆认真看那套合约。
很显然在这座不起眼的西南学院里，对大部分人来说平淡无奇的一个夜晚。
将有很多人的命运会被彻底改变。
哪怕有幸能在那间董事长办公室外听见只言片语的几人。
都很难意识到这点。
沈佳凝这种就在桌边的，更听不懂那些内容意味着什么。
只知道柱子跟人谈得好辛苦，那么晚。
第二天一早呵欠连天的出来晨练，发现居然从赵德柱到高雨欣都一个不少。
赶紧欢笑着把马尾扎好加入进去。
听赵德柱抱怨瞌睡没睡够，却因为习惯了六点过就醒，还好不用开车去接人。
高雨欣都敢鄙夷他了：“今天也可以接呀，不用开车跑那么远，几步路。”
其他女生就在媛媛的带领下哧哧笑。
一点不把董事长放在眼里。
吃早餐的时候，龙芷羽略显疲惫的鄙视批评他：“一早我就在窗户里看见，你跟一群女生嘻嘻哈哈，好歹在客户面前注意点形象！”
她从来没这么早在学校待过，也就没见过这种全校师生都习以为常的盛况。
赵德柱幸福的无辜：“你吃醋就明说，我可以考虑换时间晨练。”
龙芷羽冷笑呵呵，然后突然想起来：“你昨天签这个合约，彻底就算是企鹅公司的管理层了，未来难道我们这家教育公司、高职学院也要被企鹅兼并吗，这可是我爸一辈子的心血。”
从没在公司上过班的赵德柱，也有点懵？
嗯？
这就是传说中的人生四大傻，炒房炒成房东，泡妞泡成老公，健身自了宫，炒股成了股东？
一开始说称呼他是企鹅公司未来的首席体验官，还觉得挺感动。
因为只是个尊重的虚职。
现在居然真的成了正儿八经的特别发展组头头：“你确定？”
龙芷羽无奈：“你签字都不细看下，首席体验官cx0的聘用合约，游戏事业部特别发展组建立合约，你以企业股东合伙人身份带领这个项目组，目前管理级别定在高级总监，在整个十级薪酬架构里面，这是仅次于总裁的级别，可以拿四十到五十万之间的年薪，然后按照项目业绩提成，无上限。”
赵德柱更懵：“年薪？谁给我发工资，他们仨？”
龙芷羽都翻了个空姐式的白眼：“你自己给自己发啊，整个特别发展组是你自己打理，公司可以掏钱投资，并没有限定投资上线，但有权随时终止，一切都看你带着这个组能赚多少钱，你给自己定多少工资，定多少业绩提成，都是你自己决定。”
赵德柱开始有点明白了：“那些游戏工程师的工资也是我决定发多少？”
龙芷羽却摇头：“不，这些人都是固定在薪资架构里，由总公司发薪水，但奖金发多少取决于你赚多少给多少，不像你完全自由。”
想想还补充：“十级架构里，本科生才到第二级，研究生第三级，博士第四级，后面全都是凭能力凭资历才能爬上去的工程师、专家、经理、总监，你这可能是人家整个二级以上学历最低的，还是没毕业没证，全世界都是最高价的高职生了吧。”
赵德柱得捋捋：“也就是说，我现在已经是企鹅的人了，只是没工资，赚到钱随便拿多少我说了算，他们全力配合我，要人给人，要钱给钱，是这个意思吧？”
龙芷羽点头：“你非要给自己基本工资，也没人说不对……以前我们航空公司，做了几十年的老总明面上还拿不到这么多呢。”
04年啊。
年薪十万都是好多公司打鸡血的目标了。
赵德柱听出来了：“你的意思是我不拿？”
龙芷羽以她的工作经验来建议：“拿人钱财与人消灾，五十万啊，你得给他们产生多少效益？要耗费多少精力，你还怎么学习、比赛、运营职业教育，难道你真的去做游戏？游戏能赚多少钱？”
还是那种没把游戏产业看在眼里的老思维。
赵德柱呵呵一笑，情不自禁的傲然：“能赚多少啊……这工资我还要定了，哪怕拿来给娜娜买衣服也好啊。”
刚喝了点粥的龙芷羽差点被他这工资安排噎住：“啥？”
赵德柱理所当然：“我要让娜娜当个无忧无虑的富二代啊！”
龙芷羽还要想想才能反应过来是什么意思。
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